校址:廣州市從化經(jīng)濟開發(fā)區(qū)高技術(shù)產(chǎn)業(yè)園豐盈六巷1號
一、成立學(xué)校中心教研組
組長:陳小;副組長:黃紅旗;成員:羅璇、林波、孟曉冰、周永麗、黎艷筠、蔣卓婕、李崢艷
中心教研組工作職責(zé)要求:
1、制訂和落實學(xué)校教育科研工作計劃和安排。
2、組織召開科組長和教師會議,布置安排教研工作。
3、中心教研組長負責(zé)校級職業(yè)技能競賽工作的組織領(lǐng)導(dǎo),負責(zé)指導(dǎo)校級職業(yè)技能競賽工作。負責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)市職業(yè)技能競賽的訓(xùn)練和參賽工作。
4、中心教研組長負責(zé)畢業(yè)班工作評價中有關(guān)教研材料的過程性收集整理。
5、中心教研組負責(zé)全校性的教研工作的組織和開展。
二、成立學(xué)科專業(yè)組
學(xué)科組 |
科組長 |
成員 |
專業(yè) |
財經(jīng)與
管理組 |
羅璇 |
羅璇、馮菊艷、吳華清、陳敏儀、黃志杰、黃嘉俊 |
會計、酒店管理、物業(yè)管理專業(yè) |
計算機與
數(shù)學(xué)組 |
林波 |
林波、張艷嬌、謝燁、周黛珊、李志鴻、袁梅鳳、尹喜梅、李智宏 |
電子商務(wù)、計算機應(yīng)用、計算機動漫專業(yè) |
英語組 |
孟曉冰 |
孟曉冰、張陽、吳睿、雷思東、宋靜、王娟、陳靜 |
商務(wù)英語、珠寶專業(yè) |
學(xué)前教育組 |
周永麗
副組長黎艷筠 |
黎艷筠、周永麗、李俏瑩、廖嘉欣、陳小、蔡旖陶、何曉飛、李慧敏、劉悅、楊柳清、陳安妮、仇慧青、宋海燕、卓雪玲、阮雪敏 |
學(xué)前教育專業(yè) |
語文與
德育組 |
蔣卓婕
副組長李崢艷 |
蔣卓婕、黃惠芬、李崢艷、龍夢竹、楊穎欣、黃紅旗、賴易、黎瑞苑、藍柳青、葉茗卉、周健、何承雨、胡潔 |
文秘專業(yè) |
學(xué)科組工作職責(zé)要求:
1、制訂和落實科組教研工作計劃
2、科組長負責(zé)本組成員教學(xué)教研材料的檢查和收集,包括導(dǎo)學(xué)(教學(xué))計劃、教案、PPT、課堂教學(xué)、教研活動、課題研究等。負責(zé)本科組教研活動的組織和材料收集。
三、工作思路
1、以活動為載體,豐富校本教研的內(nèi)涵。本著繼承和發(fā)揚的原則,精心策劃、周密組織幾次范圍廣、影響大、效果好的教研活動,為青年教師的迅速成長創(chuàng)設(shè)條件、搭建舞臺,傾力打造一支師德好、教藝精、底蘊厚、發(fā)展快的教師隊伍。
2、以中心教研組和學(xué)科組建設(shè)為重點,構(gòu)建高效的教科研網(wǎng)絡(luò)。嚴格執(zhí)行各項教科研制度,教科研活動主題明確,重點突出。在發(fā)揮常規(guī)教研活動優(yōu)勢的前提下,借助學(xué)校先進的網(wǎng)絡(luò)資源滲透網(wǎng)絡(luò)教研的理念,提升教科研組活動的實效性。
3、以課題研究為龍頭,推動學(xué)校教育科研的發(fā)展。
4、以推廣教科研成果為重點,促進教師的專業(yè)成長。及時傳達相關(guān)信息,鼓勵教師自覺將教育教學(xué)經(jīng)驗適時轉(zhuǎn)化成顯性成果,扶植教師在實踐中逐步實現(xiàn)由實踐型向研究型角色的轉(zhuǎn)變。
四、工作要點
1、積極組織老師參加省市有關(guān)部門組織的教育理論培訓(xùn)、骨干教師培訓(xùn),有計劃地幫助教師更新知識結(jié)構(gòu),提高理論水平。積極推進文化課教師的外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動。
力求做到:校內(nèi)學(xué)習(xí)和校外學(xué)習(xí)相結(jié)合;專家指導(dǎo)與聯(lián)系實際相結(jié)合,努力用最新的教育理念引領(lǐng)教學(xué)教研。
2、抓好教學(xué)常規(guī)工作,從計劃、備課、上課、作業(yè)批改、課外輔導(dǎo)、測驗、聽課評課等環(huán)節(jié)狠抓落實,從常規(guī)教學(xué)中抓出成效。
3、加強學(xué)科組建設(shè)
學(xué)科組要加強集體研究和備課,重視“四課”(備課、上課、說課、評課)活動,不斷提高教研組活動的質(zhì)量。通過學(xué)科組活動,充分發(fā)揮教師的教學(xué)個性和教學(xué)風(fēng)格。
4、多渠道開展教研活動,不斷提高教研水平
積極組織教師參加教育部門和有關(guān)學(xué)校的公開教學(xué)活動。
爭取市教研院對我校教研工作的支持,請他們到校指導(dǎo)。
深入挖潛、組織校內(nèi)骨干教師開設(shè)公開課、觀摩課。
積極組織教師參加省市有關(guān)部門組織的教研專項比賽。
鼓勵教師赴企業(yè)實踐,了解企業(yè)生產(chǎn)與管理實際,加強校企合作交流,把企業(yè)文化、生產(chǎn)技術(shù)、生產(chǎn)流程等知識帶回學(xué)校。
力求做到:常規(guī)和特色相結(jié)合,校內(nèi)和校外相結(jié)合;走出去與請進來相結(jié)合,用最少的時間和最簡單的辦法開創(chuàng)教研工作的新局面。
5、開展校本課題研究
①校本課題的研究主要立足于學(xué)校、學(xué)生和教師工作實際,以問題為載體,課題要結(jié)合本校教育教學(xué)的實際情況和需要,選題要符合職業(yè)教育特點,立意有特色,研究方法有創(chuàng)新。公布校本課題選題參考指南供教師選擇。課題研究可以個人申報,也可以自愿組成課題小組進行申報,小組申報的人員以4人左右為宜。課題研究堅持緊密聯(lián)系實際,立足于探索職業(yè)教育教學(xué)規(guī)律,解決現(xiàn)實問題;課題應(yīng)從教育、教學(xué)、管理等實際工作中提出,也可圍繞教育熱點問題進行研究。選題的原則是問題即課題,難題即課題。融科研于日常教學(xué)過程中,以課題研究推動學(xué)科教學(xué),以課題研究解決問題與難題,以課題研究拉動薄弱學(xué)科,將個人的發(fā)展與學(xué)科建設(shè)結(jié)合起來。
②申報人員應(yīng)及時、詳細填寫課題立項申請表。中心教研組結(jié)合市教研院的課題立項申請表設(shè)計學(xué)校課題申請表。每個學(xué)科組至少申報1個校本研修課題。
③被學(xué)校立項的課題,課題主持人按照課題實施方案,有計劃、按步驟地開展研究工作。中心教研組將定期調(diào)研課題研究的進展情況,及時糾正課題研究的錯誤,提出改進意見和要求。課題組(包括個人課題)在學(xué)期末交過程性資料和課題成果。
④被學(xué)校立項的課題給予300元的研究經(jīng)費,經(jīng)學(xué)校驗收通過后,學(xué)校再給予300元研究經(jīng)費獎勵。
6、爭取有市電大、市教研院的課題立項
教師要積極申報市電大、市教科院的課題。
市電大立項的課題,學(xué)校給予2000元的研究經(jīng)費,被驗收結(jié)題的,學(xué)校再給予2000元獎勵。課題成果榮獲一、二、三等獎的學(xué)校分別給予3000元、2000元、1000元的獎勵。
市教研院立項的課題,學(xué)校給予3000元的研究經(jīng)費,被驗收結(jié)題的,學(xué)校再給予3000元獎勵。課題成果榮獲一、二、三等獎的,學(xué)校分別給予3000元、2000元、1000元的獎勵。
市電大、市教研院下?lián)艿恼n題經(jīng)費,學(xué)校不挪用不擠占,全部由課題組成員專款專用。
課題研究要緊緊圍繞學(xué)校管理和提高課堂效率開展,使課題研究更好地應(yīng)用于教學(xué)、服務(wù)于教學(xué),實現(xiàn)教學(xué)和教研的統(tǒng)一,使教科研工作呈現(xiàn)良性循環(huán)。
7、整理教師教育教學(xué)成果
①論文。課題組至少有一篇與課題級別相對應(yīng)的發(fā)表論文。發(fā)動教師參加各級各類論文評比活動,并力爭為教師發(fā)表論文創(chuàng)造機會、開辟渠道,提高我校教研成果的推廣力度。教師發(fā)表論文或論文獲獎的,學(xué)校給予一定的獎勵。
②教學(xué)案例、課堂教學(xué)設(shè)計等。選取部分質(zhì)量較好的課題研討課或公開課教學(xué)設(shè)計存檔,一般要求每一課題至少有一個較好的教案(教學(xué)設(shè)計),另將各級各類獲獎教案(教學(xué)設(shè)計)收集起來。發(fā)動組員積極撰寫教學(xué)案例片段。
④課件:本學(xué)期將組織相關(guān)課件比賽,獲獎作品將收藏在學(xué)校的教學(xué)資源庫。
結(jié)合學(xué)校教學(xué)實際,創(chuàng)新地把課題研究和教育教學(xué)工作實際有機結(jié)合,繼續(xù)深化研究內(nèi)容,給我校的教育教學(xué)工作帶來直接的效益,給老師帶來搞科研的熱情,為打造僑光名校添磚加瓦。
8、做好課題成果、教學(xué)論文等的推薦發(fā)表和評獎工作。大力提倡、積極鼓勵教師利用業(yè)余時間反思教育教學(xué)過程,總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗,結(jié)合課題和專題研究撰寫論文,力爭把質(zhì)量較高的論文向有關(guān)報刊雜志推薦發(fā)表或選送上級主管部門參與論文評選。本學(xué)期開始組織一年一度的校級優(yōu)秀教育教學(xué)和科研論文評選活動。
9、專家、學(xué)者講座推動教科研常規(guī)化和普及化。爭取在本學(xué)期邀請省市教科研專家來校舉行1-2次教科研講座。
力求做到:學(xué)習(xí)和活動相結(jié)合,實踐和理論相結(jié)合;參與與宣傳相結(jié)合,探索和思考相結(jié)合;努力用最好的活動和最高的質(zhì)量打造青年教師成長快速通道。
10、建設(shè)精品課程,加強專業(yè)研究
以重點專業(yè)建設(shè)為主,在學(xué)校精品課程建設(shè)基礎(chǔ)上,加強教師課程建設(shè)的培訓(xùn)力度,組織教師申報市校級精品課程,在課程內(nèi)容、教學(xué)模式、教學(xué)方法、教學(xué)手段、教師隊伍、教學(xué)資源等方面促進學(xué)校重點專業(yè)建設(shè)中課程建設(shè)項目的落實。
力求做到:項目和專業(yè)相結(jié)合,精品和常規(guī)相結(jié)合;創(chuàng)新與教研相結(jié)合,方法和手段相結(jié)合;努力用最好的成績展示學(xué)校特色。
11、開發(fā)校本課程,拓展學(xué)生視野,培養(yǎng)學(xué)生能力,豐富學(xué)生學(xué)習(xí)生活,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,讓學(xué)生學(xué)到書本上學(xué)不到的知識。各學(xué)科組要結(jié)合學(xué)科特點開發(fā)校本課程,各學(xué)科組自定主體,設(shè)計1-3節(jié),每個老師認真?zhèn)浜靡还?jié)校本課程,最好有課件。教案以學(xué)科組為單位整理成一個文檔,像一本教科書一樣,有目錄,寫清楚備課人,上課人等。在學(xué)期末進行評比獎勵。
力求做到:地方和校本相結(jié)合,創(chuàng)新和適用相結(jié)合;主體與主動相結(jié)合,改革和實效相結(jié)合;努力用最規(guī)范的校本課程增強吸引力。
12、對青年教師提出實施“五個一”的目標(biāo)要求:即樹一個良好的師德形象、擁有一個小小的研究課題、寫一份富有創(chuàng)造性的教案、上一堂充滿新意的研究課,寫好每一堂課的教學(xué)反思,使青年教師自覺地將教育理論與教學(xué)實踐緊密結(jié)合起來使他們迅速加入科研型、高素質(zhì)的骨干教師隊伍,縮短其成長期。
五、工作安排(含教研督導(dǎo)室安排)
月份 |
工作安排 |
2月 |
學(xué)校中心教研組工作會議,落實學(xué)校中心教研組、學(xué)課組長、成員名單、職責(zé); |
學(xué)校技能競賽工作會議; |
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學(xué)習(xí)廣州藍天技工學(xué)校專業(yè)建設(shè)、課程改革經(jīng)驗、成果。 |
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啟動開展課堂教學(xué)、課程和專業(yè)診斷與改進專項研究。 |
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3月 |
學(xué)習(xí)廣州商貿(mào)學(xué)校專業(yè)建設(shè)、課程改革經(jīng)驗、成果; |
科任教師信息錄入 |
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布置學(xué)校課題申報工作 |
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講座1:課題研究論文的撰寫(周永麗);落實公開課工作 |
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布置校級精品課程和校級課題工作 |
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講座2:如何提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣(蔣卓婕) |
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上級教育部門教研活動 |
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4月
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開展校級公開課教學(xué)活動; |
講座3:如何轉(zhuǎn)變學(xué)生,提高學(xué)習(xí)成績(林波) |
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組織中華優(yōu)秀文化競賽 |
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上級教育部門教研活動 |
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5月 |
講座4:信息化教學(xué)和數(shù)字化資源建設(shè)(李志鴻) |
優(yōu)秀課件收集和評比 |
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組織教師信息化教學(xué)設(shè)計和說課大賽 |
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上級教育部門教研活動 |
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6月 |
進行校級職業(yè)技能競賽決賽 |
初步確定參加市職業(yè)技能競賽學(xué)生和指導(dǎo)教師 |
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市學(xué)科質(zhì)量檢測(部分學(xué)科) |
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7月
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評選優(yōu)秀科組長、優(yōu)秀論文、優(yōu)質(zhì)課、校級技能競賽優(yōu)秀指導(dǎo)教師 |
教學(xué)教研工作總結(jié),評選表彰先進 |
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學(xué)期學(xué)年總結(jié)、教師培訓(xùn),安排下學(xué)期工作 |
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本學(xué)期教學(xué)教研獲獎情況匯總 |
中心教研組
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